為深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面落實新時代黨的建設總要求，西北工程公司黨總支結合實際制定了“同心篤行?守正創新”黨建品牌創建工作實施方案，堅持黨對國有企業的全面領導，堅持大抓基層的鮮明導向，持續推進黨建工作與中心工作深度融合。以高質量黨建工作引領西北工程公司高質量發展。
“同心篤行?守正創新”黨建品牌有著豐富的內涵要義。它是以公司“篤行”黨建品牌為指引，齊心協力踐行工作目標，在尊重和繼承優良歷史傳統的基礎上，勇于創新，不斷探索新思路和新方法。具體目標包括打造“學習型”“進取型”團隊，凝聚最廣泛力量，與公司改革發展同頻共振；傳承西北工程公司優良傳統，正視問題，全面提升管理能力，推動公司行穩致遠；研判面臨的現實情況和考驗，以守正創新的勇氣和擔當，主動變革，助力公司走出低谷、重塑輝煌。
“同心鑄魂”，強化理想信念。以常態化理論學習武裝頭腦，引導黨員準確把握“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”；強化文化傳承，做好“兩講”工作，用創業發展史增強職工自豪感、責任感和使命感，全面提升“善建文化”系統性建設能力，挖掘宣揚典型事例和先進人物；強化團隊建設，建強兩級班子，確保科學、民主、依法、規范決策，注重團結凝聚，提高“單兵作戰”和“協同作戰”能力，繼承和弘揚四建鐵軍精神，做實分部服務團隊，強化溝通交流，構建科學考核機制，形成“利益共同體”，提升員工安全感、獲得感和幸福感。
“實干篤行”，提升戰斗能力。搶抓市場機遇，整合各類資源，構建經營格局，承攬經營任務，穩固發展基礎；質效并舉強管理，總結經驗教訓，形成管理“樣式”，明晰責權利，優化完善并堵塞管理漏洞、補齊短板、提升效益，圍繞項目重難點開展黨群創先爭優工作，杜絕項目虧損；急難險重勇擔當，實事求是看待問題，發揮“黨建 +”作用，多措并舉直面難題，抓好重點風險化解工作，將事前預防、事中控制、事后處理有機結合，運用激勵與約束手段，解決遺留問題，為公司減負發展提供保障。
“守正固本”，練就過硬本領。抓實黨的組織建設和管理，持續推進黨組織規范化建設，做好“規定動作”，提升黨員學習教育質效，設立“黨員責任區”“黨員示范崗”“黨員突擊隊”等，探索開展“企地共建”“企企共建”；抓實黨紀國法學習和教育，深入學習相關法規，強化警示教育，梳理廉潔風險點，加強監督和廉潔提醒、教育；抓實規章制度學習和執行，強化學習“入腦入心”，做好剛性執行，引導員工優化細化執行，破解工作難題，提升合規管理和基礎管理能力。
“創新領航”，激發發展活力。思維更新，與時俱進，教育引導干部員工正確認識改革發展要求，主動適應形勢變化，聚焦主責主業，創新工作方式，緊跟轉型升級步伐；模式創新，加強與各方溝通交流，培育戰略合作伙伴，從跑項目向跑資源轉變，從單一營銷向綜合經營模式轉變，擴大市場份額；管理創新，探索適應外區單位特點的管理方式，運用“互聯網+”強化數字化賦能管理，總結提煉“地熱”類項目經驗，在“雙碳”業務領域形成比較優勢，使管理更具活力和特色。
為確保創建工作取得實效，西北工程公司黨總支提出了明確的工作要求。強化組織領導，各黨組織書記作為第一責任人，要統籌力量，找準切入點，落實任務舉措；強化品牌效應，積極宣傳品牌創建的重要意義，擴大影響力，展現黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用；強化氛圍營造，做好學習、宣傳、動員工作，統一思想認識，凝聚智慧力量，利用公司微信公眾號和網站等宣傳媒體，宣傳工作動態、成效和經驗做法，形成長效機制并加以推廣。
在“同心篤行?守正創新”黨建品牌創建工作的引領下，西北工程公司正朝著區域市場影響力、經濟效益、綜合實力不斷提升的區域性支柱分公司的目標穩步邁進，為推動西北工程公司高質量發展提供堅強組織保證。